الأذكار
قال تعالى(ربَّنَا اغْفِرْ لَنَا ذُنُوبَنَا وَإِسْرَافَنَا فِي أَمْرِنَا وَثَبِّتْ أَقْدَامَنَا وانصُرْنَا عَلَى الْقَوْمِ الْكَافِرِينَِ) [آل عمران/147]، ۩۞۩ (رَبَّنَا آتِنَا فِي الدُّنْيَا حَسَنَةً وَفِي الآخِرَةِ حَسَنَةً وَقِنَا عَذَابَ النَّارِ) [البقرة/201]-- ۩۞۩ الحَمْـدُ لِلّهِ الّذي أَحْـيانا بَعْـدَ ما أَماتَـنا وَإليه النُّـشور. [البخاري مع الفتح 11/ 113 ومسلم 4/ 2083]- ۩۞۩ -اللّهُـمَّ إِنِّـي أَعـوذُ بِكَ أَنْ أَضِـلَّ أَوْ أُضَـل ، أَوْ أَزِلَّ أَوْ أُزَل ، أَوْ أَظْلِـمَ أَوْ أَُظْلَـم ، أَوْ أَجْهَلَ أَوْ يُـجْهَلَ عَلَـيّ . [صحيح الترمذي 3/152]- ۩۞۩ -اللّهُـمَّ بِكَ أَصْـبَحْنا وَبِكَ أَمْسَـينا ، وَبِكَ نَحْـيا وَبِكَ نَمُـوتُ وَإِلَـيْكَ النُّـشُور. [الترمذي 5/466]- ۩۞۩ - سُبْحـانَ اللهِ وَبِحَمْـدِهِ عَدَدَ خَلْـقِه ، وَرِضـا نَفْسِـه ، وَزِنَـةَ عَـرْشِـه ، وَمِـدادَ كَلِمـاتِـه . (ثلاثاً) [مسلم 4/2090] ۩۞۩ ، اللّهُـمَّ قِنـي عَذابَـكَ يَـوْمَ تَبْـعَثُ عِبـادَك . (ثلاثاً) [أبو داود 4/311]° ۩۞۩ :"اللهم أني أعوذ بك من أن أَضِلَّ أو أُضَلَّ أو أَزِِِلَّ أو أُزَل أو أَظلِمَ أو أُظلَمَ أو اجهل أو يجهل علي-° ۩۞۩ -

 
 عدد الضغطات  : 743  
 عدد الضغطات  : 516  
 عدد الضغطات  : 468  
 عدد الضغطات  : 504



« آخـــر الـــمـــشـــاركــــات »
         :: مليونا مصلٍ يشهدون ختم القرآن في المسجد الحرام (آخر رد :المياس)       :: (هنا .. نستقبل التهاني) بمناسبة عيد الفطر المبارك لعام 1431هـ (آخر رد :المياس)       :: توزيع منهج لغتي للصف الأول الإبتدائي الفصل الدراسي الأول لعام 1431 - 1432 هـ (آخر رد :ظاهر أبو مشاري)       :: ابى اقوى ترحييييييييييييييييييييييييييب (آخر رد :المياس)       :: عنفوان القلوب بينكم (آخر رد :المياس)       :: زمان عنكم (آخر رد :المياس)       :: أكتفي .. بالسكوت -أبوإياد الشمهاني (آخر رد :سيف الشعر)       :: ملخص وحل لمادة الكيمياء للصف الثالث ثانوي الفصل الدراسي الأول (آخر رد :nabil1)       :: حل تمارين كتاب مادة الرياضيات للصف الثالث الثانوي الفصل الدراسي الأول (آخر رد :nabil1)       :: لا يجوز إخراج زكاة الفطر نقداً (آخر رد :صافي الود)      


نموذج تقويم الأداء الوظيفي لأمناء مراكز مصادر التعلم


إضافة رد
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 14 - 01 - 2010, 17:08   #11
الموج الهادي
 
تاريخ التسجيل: 18 12 2009
المشاركات: 11
معدل تقييم المستوى: 0
الموج الهادي is on a distinguished road
افتراضي رد: نموذج تقويم الأداء الوظيفي لأمناء مراكز مصادر التعلم

مشكووووووووووووووووووووووور
الموج الهادي غير متواجد حالياً   رد مع اقتباس
رعاة رسميين

قديم 24 - 01 - 2010, 08:00   #12
الحب لك
 
تاريخ التسجيل: 24 01 2010
المشاركات: 1
معدل تقييم المستوى: 0
الحب لك is on a distinguished road
افتراضي رد: نموذج تقويم الأداء الوظيفي لأمناء مراكز مصادر التعلم

مشكوووووووووووووووووووووور
الحب لك غير متواجد حالياً   رد مع اقتباس
قديم 29 - 01 - 2010, 18:21   #13
زميقة
 
تاريخ التسجيل: 24 01 2010
المشاركات: 8
معدل تقييم المستوى: 0
زميقة is on a distinguished road
افتراضي رد: نموذج تقويم الأداء الوظيفي لأمناء مراكز مصادر التعلم

وفقكم الله وسدد خطاكم
زميقة غير متواجد حالياً   رد مع اقتباس
قديم 20 - 02 - 2010, 05:42   #14
منى منصور
 
الصورة الرمزية منى منصور
 
تاريخ التسجيل: 18 03 2009
المشاركات: 5,005
معدل تقييم المستوى: 26
منى منصور has a brilliant futureمنى منصور has a brilliant futureمنى منصور has a brilliant futureمنى منصور has a brilliant futureمنى منصور has a brilliant futureمنى منصور has a brilliant futureمنى منصور has a brilliant futureمنى منصور has a brilliant futureمنى منصور has a brilliant futureمنى منصور has a brilliant futureمنى منصور has a brilliant future
افتراضي رد: نموذج تقويم الأداء الوظيفي لأمناء مراكز مصادر التعلم

المياس
الرياض
الموج الهادي
الحب لك
زميقة






منى منصور غير متواجد حالياً   رد مع اقتباس
قديم 20 - 03 - 2010, 18:26   #15
تفكوره
 
تاريخ التسجيل: 05 03 2010
المشاركات: 8
معدل تقييم المستوى: 0
تفكوره is on a distinguished road
افتراضي رد: نموذج تقويم الأداء الوظيفي لأمناء مراكز مصادر التعلم

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

مشكورة وجزاك الله خيرا
تفكوره غير متواجد حالياً   رد مع اقتباس
قديم 23 - 03 - 2010, 12:54   #16
منى منصور
 
الصورة الرمزية منى منصور
 
تاريخ التسجيل: 18 03 2009
المشاركات: 5,005
معدل تقييم المستوى: 26
منى منصور has a brilliant futureمنى منصور has a brilliant futureمنى منصور has a brilliant futureمنى منصور has a brilliant futureمنى منصور has a brilliant futureمنى منصور has a brilliant futureمنى منصور has a brilliant futureمنى منصور has a brilliant futureمنى منصور has a brilliant futureمنى منصور has a brilliant futureمنى منصور has a brilliant future
افتراضي رد: نموذج تقويم الأداء الوظيفي لأمناء مراكز مصادر التعلم

تفكوره


منى منصور غير متواجد حالياً   رد مع اقتباس
إضافة رد


يتصفح الموضوع حالياً : 1 (0 عضو و 1 ضيف)
 
(إظهار الكل الأعضاء الذين شاهدوا الموضوع : 20
abo salem, لا الكوره, أيمن4, albrince, basmahelmy, المياس, الموج الهادي, الحب لك, الراغب في الخير, الرياض, الروقي, تفكوره, بنت نجد, دلوعة2009, سما بلادي, زميقة, saad777, فهد., هيام وبس
أدوات الموضوع
انواع عرض الموضوع

ضوابط المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا يمكنك اضافة مرفقات
لا يمكنك تعديل مشاركاتك

BB code متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
كيف أحضّر بدورة التعلم الخماسية ؟ منى منصور وِرش عَمَل وحَقَائِب عِلْمِيَّة 72 20 - 02 - 2010 06:15
·• ( المطوية الرائعة عن مركز مصادر التعلم) •· دلوعة2009 أُمَنَاء مَصَادِر التَعْلِم والمَكْتَبَـات 10 12 - 02 - 2010 12:00
شرح لائحة تقويم الأداء الوظيفي الجديدة مع توزيع الدرجات والنماذج المياس منتدى أعْمال الإدَارةِ والوكَالةِ والتَعامِيْم 23 29 - 01 - 2010 00:19
أهداف مركز مصادر التعلم المياس أُمَنَاء مَصَادِر التَعْلِم والمَكْتَبَـات 12 24 - 12 - 2009 00:48
لمعرفة آدائك الوظيفي فراشه مجروحه مُنتَدى الشَّهد الْعَام والْخَاص بأخْبَار التَّعليم 6 20 - 04 - 2009 18:11


جميع الأوقات بتوقيت GMT +3. الساعة الآن 11:05.


Powered by vBulletin® Version 3.8.4
Copyright ©2000 - 2010, Jelsoft Enterprises Ltd.


هذا المنتدى محمي بواسطة شركة استضافات.
احصائيات النوايف في رتب